人生万事须自为，跬步江山即寥廓。对于初掌事业罗盘的年轻干部而言，何为值得奔赴的“寥廓江山”?是高楼林立的“显赫战功”，还是泽被后人的“绵绵潜绩”?这道关于“政绩观”的考题，答得好，则利民惠民、基业长青;答歪了，则劳民伤财、贻害无穷。它绝非抽象的概念，而是贯穿从政生涯的导航仪，决定着年轻干部将把事业的航船驶向何方。树立并践行正确政绩观，恰如校准航向的“第一粒纽扣”，扣正了，方能风雨兼程、不负人民。

　　正确的政绩观，首先必须是“人民至上”的政绩观。年轻干部当深知，我们手中的权力、工作的舞台，是人民赋予的。真正的政绩，不在高楼林立的“城市名片”上，而在百姓柴米油盐的烟火气里;不在报表上漂亮的增长率，而在群众实实在在的获得感、幸福感、安全感中。年轻干部要常问自己：“我做这件事，群众答应不答应、高兴不高兴、满意不满意?”唯有把屁股端端地坐在老百姓的这一面，把脚印深深地留在基层泥土里，才能创造出有温度、有厚度，经得起人心衡量的政绩。

　　真正的政绩，是“显绩”与“潜绩”的辩证统一。它既包括那些立竿见影、群众拍手称快的民生实事，更体现在那些“功在当代、利在千秋”的潜功底色上。比如，培育一个蓬勃的创新创业生态，或许不如引进一个单体大项目“显眼”;修复一方绿水青山，或许不如搞土地开发“来钱快”;夯实基层治理的根基，或许不如突击整治“见效猛”。但恰恰是这些“潜绩”，构成了高质量发展的坚实底座，决定了我们能走多远、登多高。

　　政绩不是喊出来的，也不是“造”出来的，而是靠实实在在干出来的。树立正确政绩观，最终要落脚到“实干担当”这四个字上。要扑下身子、沉到一线，用脚步丈量民情，把办公室设在田间地头、车间社区。只有摸清“活鱼”的生存状态，才能做出符合实际、精准有效的决策，避免“空中楼阁”和“闭门造车”。要有一股子闯劲、韧劲，敢于到矛盾集中的地方去化解风险，到工作推不开的地方去打开局面。这种攻坚克难中创造的业绩，才是最硬核、最闪光的政绩。(王璇)