争当敢于担当的基层干部
敢于担当是干部的从政之基、立身之本,也是人民群众所盼。“干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业。”事实无数次雄辩地证明,只有敢于担当,才能全心全意为人民服务;只有敢于担当,才能开创工作新局面;只有敢于担当,才能体现干部的价值和作用。
争做敢于担当干部必须“干”字当头。相较于城市的发展速度,乡镇这些年的发展不够快,面临着与城市差距越来越大、竞争越来越激烈和经济社会发展慢、经济基础弱、经济体量小的现状。乡镇干部要以“干”字开路,敢于挑最重的担子,敢于啃“最硬的骨头”,说到做到、干就实干、干就干成,切实推动各项目标任务高效率落实、高质量落地。
争做敢于担当干部必须“抓”手为先。上面千条线,下面一根针。上级的各项政策,需要基层逐个落实。乡镇干部要牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,以只争朝夕的拼劲抢抓机遇,以勇往直前的冲劲破解难题,主动服务和融入国家发展战略。做到任务一布置,马上抓落实;工作一部署,马上去推动;工作一完成,马上就反馈,让政策交汇叠加带来的红利、绿色低碳发展带来的红利、产业加快转移带来的红利在乡镇快速落实落地,助推乡镇发展新高地。
争做敢于担当干部必须“党”性为要。党章规定:“党的干部是党的事业的骨干,是人民的公仆,要做到忠诚干净担当。”敢于担当是一种自觉精神,是镌刻在心底深处的使命感,是为党、为人民、为国家负责的体现。党把干部放在某个岗位上是信任、是重托。站在改革开放再出发的历史当口,乡镇干部敢于担当的态度和行动,比以往任何时候都重要。我们要按照要求,用知重负重、攻坚克难、努力工作的实际行动,诠释对党的忠诚。
“为官避事平生耻。”我们要以时不我待“等不起”的紧迫感、机不可失“慢不得”的危机感、担当使命“坐不住”的责任感,踔厉奋发、勇毅前行,为中国式现代化作出应有贡献。(王璇)
