河北省委省直机关工委党校沈敬敏

　　思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。近年来，河北省委省直工委坚持以党的政治建设为统领，把思想政治工作体现到机关党建各项建设中，一体推进、全面落实，以扎实有效的思想政治工作推动机关党建高质量发展。

　　一、坚持政治引领，筑牢忠诚根基。把带头做到“两个维护”作为机关思想政治工作的首要任务，紧抓不放，持续用力。一是筑牢政治忠诚。深化政治机关意识教育，通过专题党课、主题党日等形式，推动政治机关意识教育向机关处室、基层单位延伸。严格制度执行，把“第一议题”制度落实情况纳入机关党建督查、考核重要内容，推动机关各级党组织和党员干部认真对标对表，及时校正偏差。二是创建模范机关。把创建工作与推动发展有机结合起来，围绕以高质量机关党建促进京津冀生物医药产业协同发展，举办第五届京津冀机关党建工作研讨活动;围绕践行“三个表率”，实施推动高质量发展当先锋、优化营商环境当先锋等专项行动，努力建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。三是提高政治能力。依托省直大讲堂进行辅导授课，举办处级干部政治能力提升培训班，发挥机关纪委日常监督作用，引导机关党员干部加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　二、坚持凝心铸魂，深化理论武装。一是列席旁听督促学。探索建立党组(党委)理论学习中心组列席旁听机制，由省直工委领导或相关处室主要负责人带队，有计划地对各单位理论学习中心组集体学习研讨情况进行旁听，综合运用“听、看、谈”等方式，发现亮点经验，指出问题不足，督促改进提升，进一步提高中心组学习质量。二是突出青年重点学。深入实施青年理论学习提升工程，推动省直机关成立2000多个青年理论学习小组，总结推广领导包联青年理论学习小组、青年干部列席中心组学习会、举办青年读书班等做法，引导机关青年干部深学细悟、学以致用。举办省直青年理论学习小组成员学习党的二十届三中全会精神集中宣讲交流活动，600余人现场观看，网络阅读量278.8万人次。三是丰富载体灵活学。开展让党的创新理论“飞入寻常百姓家”宣讲活动，组织优秀党务干部、青年代表到社区和高校进行宣讲，积极回应基层所想、群众所盼，取得良好效果。组织“党课开讲啦”竞讲活动，评选优秀党课微视频，带动党课内容实起来、形式活起来，受到机关干部职工普遍欢迎。

　　三、坚持守正创新，增强生机活力。结合省直机关实际，创新思想政治工作方式方法，切实增强吸引力、渗透力。一是开展志愿服务。持续深化“双报到”工作，建立党员志愿服务队，组织干部职工深入街道、社区开展政策宣讲、健康义诊、法律援助、文明创建等志愿服务，大力弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿精神。推动省直机关成立网络文明志愿者队伍，开展专题培训，征集典型案例，探索党员在网络空间发挥作用机制，唱响主旋律，传播正能量。二是强化警示教育。召开省直机关警示教育会议，通报14起典型案例，用身边事教育身边人。分批次组织省直机关干部职工参观省直机关警示教育基地，受教育人员达1万余人次。打造“纪小廉”清风小剧场栏目，组织450余名省直重点岗位党员干部旁听职务犯罪案件庭审，强化以案为鉴。三是支部领题攻坚。把思想政治工作激发出来的力量转化为解放思想、奋发进取的精气神，实施支部领题攻坚行动，每个党支部年内围绕1-2项重点工作，采取领题、破题、解题的方式，进行集中攻关，以思想政治工作服务保障业务工作实现突破。

　　四、坚持人文关怀，解决实际问题。把解决思想问题与做实关心关爱相结合，切实把思想政治工作做到党员干部心坎上。一是落实谈心谈话制度。指导推动机关基层党组织针对干部职工思想状况，经常性开展面对面、一对一的谈心谈话，做到岗位变动必谈、组织处理必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头性问题必谈，真正在思想上解惑、精神上解忧、文化上解渴、心理上解压、生活上解难，充分调动干事创业积极性。二是大力选树先进典型。按照“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的标准，选树省直机关“四强”党支部791个，在河北机关党建网、微信公账号宣传推广先进经验，掀起争先创优、比学赶超热情。开展学习身边榜样活动，积极推荐选树劳动模范、青年五四奖章、三八红旗手等先进典型，讲好榜样故事，用好榜样力量，营造见贤思齐、争当先进浓厚氛围。三是扎实办好暖心实事。完善“职工e惠”平台建设，扎实推进“健康省直”系列活动，保障干部职工身心健康。组织青年联谊、夏送清凉、“两节”送温暖等活动，支持基层单位依托爱心妈妈小屋开展寒暑假托管服务，提升干部职工获得感满意度。

　　(本文系2025年度河北省思想政治工作研究成果,编号HBSZKT—2025007)